通用招聘计划GPNs作用的评析

皇后护理院今天对ARRS当前实施及其对GPNs的影响提出了关注。

ARRS计划是一个NHS英格兰计划,它授权初级护理网络获取资金支持不同角色的招聘,以便在一般实践中创建多科团队。

ARRS于2019年首次启动,目前资助17个多学科团队在初级护理中的作用

本年初,NHSEngland宣布高级护士实践者将最新加入ARRS2023-24年GP合同修改.

ARRS上的其他护理角色包括护理助手和见习护理助手

QNI在今天发布声明表示, “对GPN继续被排除在计划之外感到失望”。

它警告说,全英格兰的做法正在通过ARRS招聘大批员工,许多GPN需要支持新启动者,尽管被排除在计划之外。

许多GPNs与GPs一起花大量临床时间为新启动者开发并提供引导程序、监督培训计划,

QNI呼吁NHS英格兰分拨资源支持引进并监督通过ARRS招聘的一般实践团队新成员

中心补充道,当那些通过计划加入通用实践者“没有初级护理经验”时,这种支持将特别必要

万一注意力不转向保留相当多技巧和知识知识 则有可能失去GPN

QNI语句

QNI警告说,自高级护士实践者加入ARRS以来,他们常被“指名为GPN的首席护士,即使他们以前没有在一般实践中工作”。

声明表示:“显然需要开发强健的临床指南,以适应那些加入普通实践者的做法和监督,而以前对行业一无所知。

GPN目前为帮助经验有限的ARRS员工而做的额外工作必须得到承认

QNI表示, 认为有新风险去杀GPNs支持ARRS新角色

并持续提供GPNs目前提供的任何护理都“稀疏化”。

通过ARRS招聘如此高比例的新员工,

并补充道 ARRS角色被视为初级护理的救生员-毫无疑问他们有价值-但GPN数十年来一直是提供优秀护理的核心

QNI呼吁NHSEnglish提供“清晰确认GPNs值”,

学会表示:「如果不把注意力转向保留相当多技能和专门知识, 我们就可能把GPN丢失到其他卫生与社会护理领域

并补充道,

QNI表示它热切与NHSEnglish合作确定需要哪些进一步支持来保留、承认和重视GPNs在初级护理中的中心作用

QNI宣布未来数月内将在全国调查GPN, 以更深入理解其在支持ARRS计划方面的经验和成功经验

与NHSEngland联系征求意见